Как произвести индексацию зарплаты?

Comments

• Цитата: Как произвести индексацию заработной платы.

  Что Вы имеете в виду? Ваш вопрос ОЧЕНЬ размыт. Уточните. 
  
  Может вопрос о среднем заработке?
  Индексируется средний заработок вот так. 
  ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 24 декабря 2007 г. N 922
  .....
  16. При повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения средний заработок работников повышается в следующем порядке:
  если повышение произошло в расчетный период, - выплаты, учитываемые при определении среднего заработка и начисленные в расчетном периоде за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления тарифной ставки, оклада (должностного оклада), денежного вознаграждения, установленных в месяце последнего повышения тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения, на тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение, установленные в каждом из месяцев расчетного периода;
  (в ред. Постановления Правительства РФ от 11.11.2009 N 916)
  если повышение произошло после расчетного периода до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, - повышается средний заработок, исчисленный за расчетный период;
  если повышение произошло в период сохранения среднего заработка, - часть среднего заработка повышается с даты повышения тарифной ставки, оклада (должностного оклада), денежного вознаграждения до окончания указанного периода.
  В случае если при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения изменяются перечень ежемесячных выплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам), денежному вознаграждению и (или) их размеры, средний заработок повышается на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления вновь установленных тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения и ежемесячных выплат на ранее установленные тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение и ежемесячные выплаты.
  (абзац введен Постановлением Правительства РФ от 11.11.2009 N 916)
  При повышении среднего заработка учитываются тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение и выплаты, установленные к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам), денежному вознаграждению в фиксированном размере (проценты, кратность), за исключением выплат, установленных к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам), денежному вознаграждению в диапазоне значений (проценты, кратность).
  При повышении среднего заработка выплаты, учитываемые при определении среднего заработка, установленные в абсолютных размерах, не повышаются.
• Здравствуйте!
  

  Цитата: Что Вы имеете в виду? Ваш вопрос ОЧЕНЬ размыт. Уточните.Может вопрос о среднем заработке?Индексируется средний заработок вот так.

  Вопрос об индексации зарплаты, а не среднего заработка.
  
  Зарплата индексируется в соответствии с Трудовым кодексом.
  
  Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
   
  Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
  
  Поскольку статья 134 конкретных рекомендаций по индексации не дает, у работодателя появляется широкое поле деятельности для установления порядка индексации зарплаты.
  

  Цитата: Как произвести индексацию заработной платы.

  Берете несколько вариантов положения об индексации зарплаты и составляете из них приемлемый для конкретного работодателя вариант.
  
  Если у Вас есть вопросы, не стесняйтесь, спрашивайте. Хорошего дня и успешной работы!
• Спасибо.
• Сообщение-вопрос удалено модератором. Задайте, пожалуйста, этот вопрос в НОВОЙ теме.
• Цитата: Здравствуйте!Цитата: ..другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.Приказ на индексацию заработной платы по предприятию необходимо создавать?Спасибо!

  Добрый день!
  хрусталик, на нашем форуме нельзя задавать вопросы в чужих темах. Пожалуйста, новый вопрос задавайте в новой теме. Для этого Вам нужно всего лишь нажать зелёную кнопку "Задать вопрос" на любой странице форума и в открывшемся окне разместить свой вопрос. Ознакомьтесь, пожалуйста, с правилами форума.
  
  В этой теме Вам не ответят, а в новой ответят обязательно.
• Мария Ларичева, 
  Здравствуйте Мария,
  Спасибо за ответ.
  я извиняюсь, может действительно что то не так поняла, пользуясь форумом.
  обычно форумом пользуюсь только для прочтения, первый раз задала вопрос.... и неудачно.
  
  если я правильно поняла  "чужая тема" только предназначена на получение ответов по конкретному вопросу от форумчанина.
  мой вопрос так же касается индексации заработной платы, только задать я его должна отдельно , чисто от себя.
  я правильно поняла.? Тема вроде как одна... расчет , оформление и т. д. 
  извините, пожалуйста если отрываю вас от важных дел
  Спасибо заранее!
• Цитата: мой вопрос так же касается индексации заработной платы, только задать я его должна отдельно , чисто от себя.я правильно поняла.?

  Добрый день!
  хрусталик, Вы правильно поняли. Даже если темы аналогичные, каждый пользователь должен обсуждать вопрос только в созданной им самим теме. Поэтому для своего вопроса создайте новую тему, как Вам написала выше Мария Ларичева. И в новой теме Вам обязательно ответят. Ознакомьтесь, пожалуйста, с правилами форума.
  
  Прошу прощения у автора темы за вынужденный оффтоп.